By October 16, 2008 0 Comments Read More →

Key Performance Indicators bidang Human Resource

Key Performance Indicators bidang Human Resource

Berikut ini disajikan beberapa ukuran kerberhasilan (KPI) untuk bidang kerja Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM). KPI yang dicantumkan di sini hanya merupakan contoh, namun sudah cukup untuk dijadikan insight untuk membuat KPI lain yang sesuai dengan kebutuhan di setiap perusahaan.

NO.

Key Performance Indicator (KPI) – Ukuran Keberhasilan

Unit Pengukuran

1

Jumlah sales revenue per karyawan (baik karyawan permanen ataupun kontrak). Digunakan untuk mengukur produktivitas karyawan.

Rupiah

2

Jumlah profit per karyawan (baik karyawan permanen ataupun kontrak). Digunakan untuk mengukur produktivitas karyawan.

Rupiah

3

Jumlah biaya pegawai sebagai persentase dari total biaya operasi

Rupiah

4

Persentase karyawan yang melakukan proses developmental coaching pasca kegiatan pelatihan

%

5

Jumlah on the job training yang diselenggarakan dalam kurun waktu tertentu

Angka

6

Jumlah modul pelatihan yang diselesaikan

Angka

7

Persentase karyawan yang telah menyusun Rencana Pengembangan Individual sesuai dengan pedoman

%

8

Persentase usulan manajemen yang disepakati dalam perumusan KKB

%

9

Frekuensi kegiatan unjuk rasa/protes karyawan dalam kurun waktu tertentu

Angka

10

Tingkat absensi karyawan

%

11

Rata-rata level kompetensi karyawan (dilakukan melalui proses asessmen kompetensi)

Level

12

Rata-rata waktu yang dibutuhkan untuk melakukan proses rekrutmen guna mengisi posisi yang kosong (vacant)

Hari

13

Indeks kepuasan karyawan (employee satisfaction level)

Indeks/Skala Kepuasan

14

Persentase jumlah karyawan yang memiliki TOEFL diatas 450

%

15

Jumlah kegiatan pelatihan yang telah diukur dengan pengukuran level 3 dan 4

Angka

16

Return on Investment Kegiatan Pelatihan

%

Share and Enjoy: These icons link to social bookmarking sites where readers can share and discover new web pages.
  • MisterWong
  • Y!GG
  • Webnews
  • Digg
  • del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • blogmarks
  • Blogosphere News
  • Facebook
  • LinkedIn
  • Squidoo
  • Technorati
  • YahooMyWeb
  • Socialogs
  • email
Posted in: Cascading Goals

About the Author:

Post a Comment