Community

Humor: Aksi Mogok Pekerja

Humor: Aksi Mogok Pekerja

Terjadi sebuah aksi mogok kerja di sebuah pabrik sepatu untuk menuntut peningkatan kesejahteraan karyawan. Para pekerja menuntut kenaikan gaji dan perbaikan fasiltitas kerja dan tunjangan.

Humor: Panduan assesment dalam proses seleksi karyawan

Humor: Panduan assesment dalam proses seleksi karyawan

Apakah anda adalah salah satu dari staff HRD yang mengalami masalah dalam merekrut calon karyawan? Masih belum menemukan cara jitu dalam memilih karyawan yang tepat? apakah sudah mengacu pada tujuan mendapatkan “The right man in the right place”

Humor: Asyiknya jadi bawahan

Humor: Asyiknya jadi bawahan

Banyak orang-orang yang berkeluh kesah dalam bekerja dalam posisi sebagai bawahan. Mengapa? Karena mereka tidak tidak melihat sisi baik dan hikmah dari posisi jabatan tersebut.

Humor: Tips Membuat Surat Lamaran Pekerjaan

Humor: Tips Membuat Surat Lamaran Pekerjaan

Sudah ribuan lamaran kerja dikirim tapi belum ada balasan? Mungkin salah satu tips dibawah ini adalah masalahnya

Humor: Permintaan Manajer SDM

Humor: Permintaan Manajer SDM

Seorang Manajer SDM bersama kedua karyawannya pergi keluar untuk menikmati makan siang. Di tengah jalan, mereka menemukan sebuah lampu antik.

Humor: SEMINAR

Humor: SEMINAR

Seorang pegawai baru diminta untuk menemani bosnya mengikuti sebuah seminar bisnis. Seminar itu diadakan di sebuah hotel mewah dan suasananya sengaja dibuat agak gelap agar para peserta dapat lebih jelas melihat OHP yang telah disediakan.

Muharam dan Kolam

Muharam dan Kolam

Di Amerika, ratusan orang harus membayar mahal untuk mengikuti sebuah kursus mengatakan ‘That Great’. Kursus sederhana ini melatih para eksekutif untuk mampu sesering mungkin merespon usulan,pendapat, pernyataan lawan bicara, atau hasil kerja orang lain dengan respon : ‘That Great…’, ‘Very Good..’, atau mengungkapkan kekaguman dengan kalimat ‘ I don’t believe it’.

Belajar Dari Orang-Orang Luar Biasa

Belajar Dari Orang-Orang Luar Biasa

Bagaimana orang bisa memiliki motivasi luar biasa ? Kata Maslow, seorang akan termotivasi melakukan sesuatu karena berbagai alasan,mulai yang terendah physiological need sampai self actualization need. Mclleland, menyimpulkan ada tiga sumber motivasi atau alasan seseorang melakukan sesuatu, yakni kebutuhan akan kekuasaan, kebutuhan untuk berafiliasi, dan kebutuhan untuk berprestasi.

By December 26, 2008 1 Comments Read More →